Puestos vacantes
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Encuentre el propósito adecuado para usted
Nos atrevemos a liderar, a pensar con flexibilidad y a tomar medidas en favor de la sostenibilidad. Buscamos talentos en todas las profesiones que quieran tener un impacto real en la transición energética y cambiar la forma en que el mundo piensa sobre el almacenamiento de energía térmica, y no solo ser un empleado más. ¿Será usted una de esas personas y se unirá a nosotros en nuestra misión?
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Contratado en 4 pasos
¿Encaja con nosotros? ¿Somos la empresa adecuada para usted? ¡Vamos a averiguarlo! Durante todo el proceso de solicitud, nos centramos en la transparencia y la rapidez totales para poder ofrecerle una respuesta lo antes posible.
1. Paso
Solicitud en línea
¿Quiere ayudarnos a acelerar la transición energética? Envíenos su solicitud a través de nuestra página de inicio en menos de 2 minutos.
2. Paso
Entrevista en vídeo (30 minutos)
Entrevista en vídeo con People & Culture y su futuro Line Manager.
3. Paso
Entrevista in situ (90 minutos)
Entrevista in situ con el futuro Line Manager, colegas directos y People & Culture. Preparará la presentación de un caso y realizará una prueba psicológica en línea. Le proporcionaremos toda la información necesaria con antelación.
4. Paso
Nuestra oferta
Recibirá noticias nuestras después de su segunda entrevista lo antes posible. Si tanto usted como nosotros creemos que es la persona adecuada para el trabajo, le haremos una oferta.
